Pega cualquier oferta de empleo junto a tu currículum. Obtén tu puntuación de compatibilidad ATS en menos de 60 segundos, con un desglose completo de lo que coincide y lo que falta.
Analizar mi CV gratisAbre cualquier oferta en LinkedIn, InfoJobs, Indeed o la web de la empresa. Copia el texto completo y pégalo en ATS CV Checker.
Sube tu CV en PDF o pega el texto directamente. El analizador lee tu contenido y lo compara con la oferta de empleo.
Consulta tu puntuación de compatibilidad ATS del 0 al 100, con un desglose detallado de las palabras clave que coinciden, los términos que faltan y los problemas de formato.
La puntuación refleja la coincidencia de palabras clave, la alineación de habilidades y la compatibilidad del formato. Una puntuación superior a 75 significa que tu currículum está bien posicionado para ese puesto. Por debajo de 50, suele indicar que faltan términos clave que el sistema ATS filtra.
La puntuación no es un juicio sobre tus cualificaciones. Mide con qué eficacia tu currículum comunica tu experiencia usando el lenguaje de la oferta. La misma experiencia, descrita de forma diferente, puede puntuar 40 u 85.
El desglose muestra entre 10 y 20 palabras clave que aparecen en la oferta pero no en tu currículum. Añadir esos términos en contexto puede subir tu puntuación entre 20 y 30 puntos en menos de 10 minutos.
Un solo currículum rara vez puntúa bien en diferentes puestos. El verificador ATS te permite probar tu CV en cada oferta antes de enviarla, asegurándote de que cada versión esté optimizada para esa candidatura concreta.
Depende del puesto y la empresa. Para posiciones competitivas en grandes corporaciones, conviene apuntar a 75 o más. En empresas más pequeñas con procesos de revisión manual, un 60 puede ser suficiente. El verificador le muestra exactamente qué palabras clave añadir para subir su puntuación.
La puntuación se basa en la tasa de coincidencia de palabras clave, la alineación de habilidades y la compatibilidad estructural del documento. Las habilidades técnicas de la oferta tienen más peso que las competencias genéricas. El algoritmo refleja cómo plataformas ATS como Workday, Greenhouse y Lever clasifican a los candidatos.
No. Instale la extensión de Chrome y podrá revisar su puntuación de inmediato. No se requiere correo electrónico, cuenta ni tarjeta de crédito. El plan gratuito incluye acceso completo a la puntuación y al análisis de palabras clave.
Tarda menos de un minuto. Funciona con cualquier oferta de empleo de cualquier sitio.
Añadir a Chrome gratisGratis. Sin registro.